寒假工春节没有三倍工资正常吗

寒假工春节没有三倍工资不正常。依据《劳动法》，春节为法定假日，应支付三倍工资，未支付则违法，可申请仲裁。不及时处理，将损害劳动者合法权益。
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不正常。处理方式：1. 收集证据，如工资条、工时记录等；2. 向当地劳动监察部门投诉，要求调查处理；3. 若投诉无果，申请劳动争议仲裁，提交证据，要求支付三倍工资及赔偿。
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寒假工春节未获三倍工资，常见处理方式是申请劳动争议仲裁或向劳动监察部门投诉。选择时，若希望快速解决且保留工作关系，可先投诉；若决定离职，则直接申请仲裁。