旅行社拖欠导游工资怎么处罚

松阳律师 2025-05-25
旅行社拖欠导游工资违法,应受处罚。依据《劳动法》,工资应按月支付,拖欠工资需承担法律责任。长期拖欠可能导致导游生活困难,影响工作积极性,甚至引发劳动争议。
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处理拖欠工资,导游可协商、申请支付令、仲裁或起诉。先尝试与公司协商,无果则考虑支付令或仲裁,对仲裁不服再起诉,根据具体情况选择最佳方式。
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导游被拖欠工资可这样处理:1. 与旅行社协商,要求支付;2. 若协商无果,向法院申请支付令;3. 也可解除劳动合同,向仲裁委申请仲裁,要求支付工资及补偿;4. 对仲裁不服,15日内向法院提起诉讼,维护自身权益。
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