老板三个月不发工资给工人找谁处理

老板三个月不发工资，应找劳动保障监察部门处理。依据《劳动保障监察条例》，用人单位无故拖欠工资，劳动保障行政部门可责令限期支付，逾期则需加付赔偿金。不及时处理可能导致员工权益受损，影响生活及工作积极性。
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老板不发工资，常见处理方式为投诉或仲裁。可选择向劳动保障监察部门投诉，或申请劳动仲裁委员会仲裁。具体选择需根据具体情况，如欠薪金额、证据充足程度等决定。
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老板欠薪找监察。具体操作：1. 收集证据，如工资条、工作记录等；2. 向劳动保障监察部门提交投诉材料；3. 等待调查处理，如需可申请劳动仲裁；4. 如仍无法解决，可考虑法律诉讼。