为何还没拿回工资，接下来该怎么办？

已投诉三月未拿回工资，需进一步采取行动。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，用人单位应响应劳动行政部门处理通知，否则劳动者可能面临长期薪资拖欠。建议及时申请劳动仲裁，避免权益持续受损。
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处理欠薪问题，常见方式有投诉与仲裁。若情况简单，可继续向人社局投诉；若涉及复杂诉求，如经济补偿，应选择劳动仲裁。根据具体情况，选择合适方式以高效解决问题。
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欠薪未解，这样做：1.简单欠薪，继续致电人社局投诉，并跟进处理进度；2.复杂情况，准备相关证据，向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁后不服，除一裁终局外，可依法向法院提起诉讼，维护自身权益。